Projekty team building – wylosowani kursanci

Wszystkim poniższym uczestnikom naszych szkoleń gorąco składamy wyrazy wdzięczności (a ponadto wręczamy opisane niżej podarunki) za kilka chwil dedykowanych na odpowiedzenia na pytania w badaniu, który analizowali nasi trenerzy Włodzimierz Pilarski, Bartosz Kamiński, Mauryc Działach i Hieronim Sytek w czasie treningu Beskidzkie Leśne Szkolenia Team Building

  • Euzebiusz Semik, Syndyk, Nowogród Bobrzański, przyznajemy rabat na moduł coachingowy „kierowanie zmianą w typowym przedsiębiorstwie” lub wyjazd integracyjny a dodatkowo publikację „Prawo administracyjne. Pojęcia, instytucje, zasady w teorii i orzecznictwie”
  • Robert Borowski, Inspektor ochrony rybołówstwa, Lichnowy, zdobywa wejściówkę na program e-learning „Sztuka zarządzania emocjami” lub trening z pracy zespołowej a także publikację „Polityka administracyjna i kierowanie publiczne”
  • Bogusław Waśkowicz, Doradca podatkowy, Warnice, przesyłamy bezpłatny voucher na panel moderowany „kierowanie różnorodnością” lub warsztat komunikacji i współpracy a także książkę „Access 2010. Praktyczny kurs”
  • Henryk Polański, Konduktor, Padew Narodowa, zapraszamy gratisowo na panel dyskusyjny „Negocjacje” lub dowolną z zabaw integracyjnych w naszej ofercie oraz publikację „”Wesele”. W kręgu mitów polskich”
  • Marceli Adamiec, Foniatra, Września, przyznajemy rabat na program e-learning „kierowanie procesami, czasem, zasobami” lub spotkanie firmowe i wydawnictwo „Świadczenia na rzecz liderów”
  • Janusz Stephan, Tokarz, Luboń, przyznajemy rabat na wykład „ Harmonogramowanie i kierowanie czasem w projektach” lub imprezę i zabawę team building oraz publikację „Powrót do dawnych kultów jako czynnik odrodzenia narodowego we współczesnej Litwie”
  • Dominik Pawlak, Żołnierz zawodowy , Mordy, otrzymuje kupon na panel dyskusyjny „Przygotowanie i wygłaszanie przemówień” lub warsztat komunikacji i współpracy a dodatkowo książkę „Stymulowanie potencjału twórczego osób z różnymi potrzebami edukacyjnymi”